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UI設計項目經(jīng)理

工作性質(zhì)：全職   崗位薪資：6000-8000底薪+項目提成+五險一金+補貼+各項員I福利+項目培養+雙休

崗位職責

1、負責根據客戶(hù)項目要求規劃項目周期，分配項目任務(wù)管控項目過(guò)程。帶領(lǐng)團隊按時(shí)、保質(zhì)完成項目;

2、制定相關(guān)設計規范，提高產(chǎn)品的可用性不斷優(yōu)化產(chǎn)品體;

3、負責與產(chǎn)品經(jīng)理溝通對接，最大程度滿(mǎn)足客戶(hù)需求，保障客戶(hù)利益;

4、關(guān)注設計趨勢，分享設計經(jīng)驗，帶動(dòng)提高團隊的設計能力及工作效率;

任職要求

1、本科及以上學(xué)歷，設計類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè);

2、 3年以上U設計工作經(jīng)驗，具備管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、對用戶(hù)體驗設計和產(chǎn)品有一定的見(jiàn)解，可以清晰表達自己的設計思考;

4、熟練掌握U設計相關(guān)軟件。

其他

1、優(yōu)厚的薪金待遇:無(wú)責任底薪+高提成+獎金+各種獎勵+保險+年假婚嫁等各種假期+其他福利。

2、我們?yōu)閱T工提供業(yè)內極具競爭性和吸引力的薪酬,相關(guān)細節會(huì )在人事信函中予以詳細說(shuō)明。

3、此外,每年我們都會(huì )根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展狀況和員工的業(yè)績(jì)表現進(jìn)行績(jì)效評估并調整薪酬。

UI設計師

工作性質(zhì)：全職   崗位薪資：底薪+績(jì)效提成+五險一金+補貼+各項員工福利+朝九晚六+雙休

崗位職責：

1、協(xié)助店鋪設計美工師做一些設計工作；

2、協(xié)助公司產(chǎn)品的界面進(jìn)行設計、編輯、美化等工作；

3、同時(shí)輔助公司的部分網(wǎng)頁(yè)設計，圖片美工等工作；

4、與開(kāi)發(fā)人員配合完成所轄網(wǎng)站等前臺頁(yè)面設計和編輯；

任職要求：

1、18-30歲之間，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，性格喜歡與人溝通，有耐心；

2、會(huì )簡(jiǎn)單修圖，對設計方面有興趣；

3、好學(xué)、細心，喜歡發(fā)現事物當中的不足，責任心強；

4、能夠盡快入職、長(cháng)期穩定工作；

其他

1、試用期1-3個(gè)月, 轉正后享有平均月薪不低于4000元/月收入。

2、優(yōu)厚的薪金待遇:無(wú)責任底薪+高提成+獎金+各種獎勵+保險+年假婚嫁等各種假期+其他福利。

3、我們?yōu)閱T工提供業(yè)內極具競爭性和吸引力的薪酬,相關(guān)細節會(huì )在人事信函中予以詳細說(shuō)明。

4、此外,每年我們都會(huì )根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展狀況和員工的業(yè)績(jì)表現進(jìn)行績(jì)效評估并調整薪酬。

UI設計助理

工作性質(zhì)：全職   崗位薪資：底薪+績(jì)效提成+五險一金+補貼+各項員工福利+朝九晚六+雙休

崗位職責：

1、 配合設計師準備所有的相關(guān)設計資料;

2、 配合設計師完成設計制圖及深化工作;

3、 配合設計師完成設計材料和設備的篩選；

任職要求：

1、18-30歲之間，有較好的審美觀(guān)，懂PS基本操作的優(yōu)先，應屆畢業(yè)生優(yōu)先；

2、接收轉行，但要喜歡設計類(lèi)工作，想長(cháng)期在設計行業(yè)發(fā)展；

3、愛(ài)崗敬業(yè)，做事認真、細心、負責，善于學(xué)習和總結分析；

4、服從安排，有良好的工作態(tài)度和團隊合作精神。

5、無(wú)經(jīng)驗和應屆畢業(yè)生可提供崗前學(xué)習。

其他

1、試用期1-3個(gè)月, 轉正后享有平均月薪不低于4000元/月收入。

2、優(yōu)厚的薪金待遇:無(wú)責任底薪+高提成+獎金+各種獎勵+保險+年假婚嫁等各種假期+其他福利。

3、我們?yōu)閱T工提供業(yè)內極具競爭性和吸引力的薪酬,相關(guān)細節會(huì )在人事信函中予以詳細說(shuō)明。

4、此外,每年我們都會(huì )根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展狀況和員工的業(yè)績(jì)表現進(jìn)行績(jì)效評估并調整薪酬。

視頻剪輯助理

工作性質(zhì)：全職   崗位薪資：底薪+績(jì)效提成+五險一金+補貼+各項員工福利+朝九晚六+雙休

崗位職責：

1、 輔助完成視頻剪輯及字幕,簡(jiǎn)單后期效果制作

2、 負責各類(lèi)素材，包括但不限于文字、圖片、視頻等，按照編輯規定進(jìn)行有效處理

3、 配合設計師完成設計材料和設備的篩選；

任職要求：

1、18-30歲之間，有較好的審美觀(guān)，懂PS基本操作的優(yōu)先，應屆畢業(yè)生優(yōu)先；

2、接收轉行，但要喜歡視頻剪輯類(lèi)工作，想長(cháng)期在行業(yè)內發(fā)展；

3、愛(ài)崗敬業(yè)，做事認真、細心、負責，善于學(xué)習和總結分析；

4、服從安排，有良好的工作態(tài)度和團隊合作精神。

5、無(wú)經(jīng)驗和應屆畢業(yè)生可提供崗前學(xué)習。

其他

1、試用期1-3個(gè)月, 轉正后享有平均月薪不低于4000元/月收入。

2、優(yōu)厚的薪金待遇:無(wú)責任底薪+高提成+獎金+各種獎勵+保險+年假婚嫁等各種假期+其他福利。

3、我們?yōu)閱T工提供業(yè)內極具競爭性和吸引力的薪酬,相關(guān)細節會(huì )在人事信函中予以詳細說(shuō)明。

4、此外,每年我們都會(huì )根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展狀況和員工的業(yè)績(jì)表現進(jìn)行績(jì)效評估并調整薪酬。

JAVA開(kāi)發(fā)項目經(jīng)理

工作性質(zhì)：全職   崗位薪資：8000-12K底薪+績(jì)效提成+五險一金+補貼+各項員工福利+朝九晚六+雙休

崗位職責：

1、參與需求調研和分析，參與系統選型決策，能獨立處理和解決所負責的任務(wù);

2、負責根據客戶(hù)項目要求規劃項目周期，分配項目任務(wù)管控項目過(guò)程。帶領(lǐng)團隊按時(shí)、保質(zhì)完成項目;

3、負責搭建項目框架;

4、關(guān)注技術(shù)發(fā)展趨勢，分享開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，帶動(dòng)提高團隊的技術(shù)水平及工作效率;

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，25-32歲，4年以上項目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，具備項目經(jīng)理經(jīng)驗者優(yōu)先;

2、熟練掌握JAVA開(kāi)發(fā)各相關(guān)技術(shù)、主流框架、數據庫等;

3、對JAVA開(kāi)發(fā)有濃厚興趣，并致力于長(cháng)期發(fā)展;

4、具備強烈責任感，付出經(jīng)驗。創(chuàng )新意識強，團隊協(xié)作溝通能力強。善于自主學(xué)習提升，帶動(dòng)團隊工作氣氛。

其他

1、優(yōu)厚的薪金待遇:無(wú)責任底薪+高提成+獎金+各種獎勵+保險+年假婚嫁等各種假期+其他福利。

2、我們?yōu)閱T工提供業(yè)內極具競爭性和吸引力的薪酬,相關(guān)細節會(huì )在人事信函中予以詳細說(shuō)明。

3、此外,每年我們都會(huì )根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展狀況和員工的業(yè)績(jì)表現進(jìn)行績(jì)效評估并調整薪酬。

JAVA開(kāi)發(fā)工程師

工作性質(zhì)：全職   崗位薪資：5000-7000底薪+績(jì)效提成+五險一金+補貼+各項員工福利+朝九晚六+雙休

崗位職責：

1、負責根據開(kāi)發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配，完成相應模塊軟件的設計、開(kāi)發(fā)、編程任務(wù);

2、負責進(jìn)行編制項目文檔和質(zhì)量記錄;

3、負責定期維護軟件使之保持可用性和穩定性;

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，23-27歲，2年以上項目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗;

2、熟練掌握JAVA開(kāi)發(fā)相關(guān)技術(shù);

3、具備獨立思維及工作方法的同時(shí)懂得服從上級、團隊協(xié)作;

4、具備較強團隊協(xié)作能力，責任心強。

其他

1、優(yōu)厚的薪金待遇:無(wú)責任底薪+高提成+獎金+各種獎勵+保險+年假婚嫁等各種假期+其他福利。

2、我們?yōu)閱T工提供業(yè)內極具競爭性和吸引力的薪酬,相關(guān)細節會(huì )在人事信函中予以詳細說(shuō)明。

3、此外,每年我們都會(huì )根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展狀況和員工的業(yè)績(jì)表現進(jìn)行績(jì)效評估并調整薪酬。

JAVA開(kāi)發(fā)助理

工作性質(zhì)：全職   崗位薪資：底薪+項目提成+五險一金+補貼+各項員工福利+項目培養+雙休

崗位職責：

1、熱愛(ài)軟件開(kāi)發(fā)事業(yè),有意向朝IT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)方向發(fā)展

2、具備良好的溝通和學(xué)習能力, 邏輯思維能力較強

3、對現有工作不滿(mǎn)意、想換工作的待業(yè)青年

4、通過(guò)企業(yè)崗前的實(shí)訓,達到崗位要求

(歡迎熱愛(ài)IT、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的有志青年加入企業(yè)學(xué)徒,通過(guò)崗前實(shí)訓從而獲得一份好的工作)

任職要求：

1、大專(zhuān)學(xué)歷以上,計算機相關(guān)專(zhuān)業(yè)或者理工科類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,年齡18-30歲性別不限;

2、對計算機互聯(lián)網(wǎng)有興趣,并想進(jìn)入該行業(yè),想獲得一份穩定的工作 ;

3、熱愛(ài)軟件、游戲設計類(lèi)方面的工作，有較強的學(xué)習能力和團隊合作能力;

4、渴望能有一項扎實(shí)的技術(shù)，一份穩定的工作的有志青年;

5、對于無(wú)經(jīng)驗和應屆畢業(yè)生，公司可提供專(zhuān)業(yè)技能的相關(guān)系統的培訓。

其他

1、試用期1-3個(gè)月, 轉正后享有平均月薪不低于4000元/月收入。

2、優(yōu)厚的薪金待遇:無(wú)責任底薪+高提成+獎金+各種獎勵+保險+年假婚嫁等各種假期+其他福利。

3、我們?yōu)閱T工提供業(yè)內極具競爭性和吸引力的薪酬,相關(guān)細節會(huì )在人事信函中予以詳細說(shuō)明。

4、此外,每年我們都會(huì )根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展狀況和員工的業(yè)績(jì)表現進(jìn)行績(jì)效評估并調整薪酬。

人事專(zhuān)員

工作性質(zhì)：全職   崗位薪資：底薪+項目提成+五險一金+補貼+各項員工福利+項目培養+雙休

崗位職責：

1、負責公司各崗位人員招聘;搜索適合的人才簡(jiǎn)歷，并進(jìn)行面試邀約;

2、負責回訪(fǎng)已邀約面試人才，為其提供必要幫助;

3、負責通知應聘者面試結果;

任職要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，21-35歲，普通話(huà)標準，職業(yè)性好;

2、熟練掌握OFFICE軟件，聲音有親和力，具備良好表達能力;

3、服從管理，學(xué)習能力強，有較強執行力;

4、具備較強團隊協(xié)作能力，責任心強;

其他

1、試用期1-3個(gè)月, 轉正后享有平均月薪不低于4000元/月收入。

2、優(yōu)厚的薪金待遇:無(wú)責任底薪+高提成+獎金+各種獎勵+保險+年假婚嫁等各種假期+其他福利。

3、我們?yōu)閱T工提供業(yè)內極具競爭性和吸引力的薪酬,相關(guān)細節會(huì )在人事信函中予以詳細說(shuō)明。

4、此外,每年我們都會(huì )根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展狀況和員工的業(yè)績(jì)表現進(jìn)行績(jì)效評估并調整薪酬。

行政助理崗

工作性質(zhì)：全職   崗位薪資：底薪+項目提成+五險一金+補貼+各項員工福利+項目培養+雙休

崗位職責：

1、行政助理崗位分有人事助理、財務(wù)助理、市場(chǎng)助理、行政前臺等多個(gè)崗位;

2、負責部門(mén)文件起草、數據錄入整理、報表接收發(fā)送等;

3、負責協(xié)助部門(mén)管理者協(xié)調部門(mén)內部工作、跨部門(mén)工作協(xié)調等;

任職要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，21-35歲，形象氣質(zhì)佳，職業(yè)性好;

2、熟練掌握Office軟件;

3、服從管理，學(xué)習能力強，有較強執行力;

4、具備較強團隊協(xié)作能力，責任心強;

其他

1、試用期1-3個(gè)月, 轉正后享有平均月薪不低于4000元/月收入。

2、優(yōu)厚的薪金待遇:無(wú)責任底薪+高提成+獎金+各種獎勵+保險+年假婚嫁等各種假期+其他福利。

3、我們?yōu)閱T工提供業(yè)內極具競爭性和吸引力的薪酬,相關(guān)細節會(huì )在人事信函中予以詳細說(shuō)明。

4、此外,每年我們都會(huì )根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展狀況和員工的業(yè)績(jì)表現進(jìn)行績(jì)效評估并調整薪酬。

在線(xiàn)客服專(zhuān)員

工作性質(zhì)：全職   崗位薪資：底薪+項目提成+五險一金+補貼+各項員工福利+項目培養+雙休

崗位職責：

1、負責在線(xiàn)接待咨詢(xún)業(yè)務(wù)的客戶(hù)，并留下客戶(hù)有效聯(lián)系方式;

2、負責鋪助市場(chǎng)團隊對已經(jīng)留下聯(lián)系方式的客戶(hù)進(jìn)行跟進(jìn)維護;

3、負責給客戶(hù)發(fā)送在線(xiàn)資料，促進(jìn)成單;

任職要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，21-35歲，職業(yè)素質(zhì)好;

2、熟練掌握Office軟件;

3、服從管理，學(xué)習能力強，有較強執行力;

4、具備較強的語(yǔ)言組織能力，有耐心，態(tài)度不卑不亢;

其他

1、試用期1-3個(gè)月, 轉正后享有平均月薪不低于4000元/月收入。

2、優(yōu)厚的薪金待遇:無(wú)責任底薪+高提成+獎金+各種獎勵+保險+年假婚嫁等各種假期+其他福利。

3、我們?yōu)閱T工提供業(yè)內極具競爭性和吸引力的薪酬,相關(guān)細節會(huì )在人事信函中予以詳細說(shuō)明。

4、此外,每年我們都會(huì )根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展狀況和員工的業(yè)績(jì)表現進(jìn)行績(jì)效評估并調整薪酬。

品牌運營(yíng)專(zhuān)員

工作性質(zhì)：全職   崗位薪資：底薪+項目提成+五險一金+補貼+各項員工福利+項目培養+雙休

崗位職責：

1、負責公司、產(chǎn)品品牌宣傳、提升知名度;

2、負責制作宣傳所需物料(圖片、文章、視頻);

3、負責監察優(yōu)化公司網(wǎng)絡(luò )信息自然排名情況;

任職要求：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，21-35歲，會(huì )網(wǎng)絡(luò )營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)技能者優(yōu)先;

2、熟練掌握Office軟件，會(huì )PS軟件、常用視頻剪輯軟件;

3、服從管理，學(xué)習能力強，有較強執行力;

4、具備良好文案抒寫(xiě)能力，具備一定的審美感及構圖感。

其他

1、試用期1-3個(gè)月, 轉正后享有平均月薪不低于4000元/月收入。

2、優(yōu)厚的薪金待遇:無(wú)責任底薪+高提成+獎金+各種獎勵+保險+年假婚嫁等各種假期+其他福利。

3、我們?yōu)閱T工提供業(yè)內極具競爭性和吸引力的薪酬,相關(guān)細節會(huì )在人事信函中予以詳細說(shuō)明。

4、此外,每年我們都會(huì )根據公司業(yè)務(wù)發(fā)展狀況和員工的業(yè)績(jì)表現進(jìn)行績(jì)效評估并調整薪酬。